
10月31日,武汉投资公司召开《合规管理手册》发布会,并开展“纪审法案例大讲堂”。公司领导班子成员、各部门负责人、合规管理员及各子公司主要负责人参加会议。
本次会议从国家政策导向和公司内部发展需求出发,阐述了手册制定的必要性和重要意义,并系统介绍了手册“基础体系—义务职责—流程风险”三位一体的核心内容,为全体员工提供了全面的合规行动指南。
总部部门、子公司代表作合规表态发言,参会人员进行合规宣誓并签署《合规承诺书》,进一步强化了全员合规责任意识。
会议要求,合规是企业行稳致远的“压舱石”,要以手册发布为契机,推动公司合规管理实现三大转变:一是推动全员从“被动合规”转向“主动合规”,强化思想引领,发挥“关键少数”带头作用;二是推动管理机制从“静态合规”转向“动态合规”,持续完善制度、动态更新要求、加强风险评估;三是推动合规工作从“形式合规”迈向“实质合规”,深化业法融合,提升问题解决能力,探索信息化赋能,真正让合规创造价值。
会议号召,全体员工要认真学习、严格执行《合规管理手册》,将合规理念内化于心、外化于行,融入日常经营管理全过程,为公司高质量转型发展筑牢安全根基。
此次发布会的成功举办,不仅系统总结了公司合规工作成果,更全面开启了“全员合规、全程合规、全面合规”的新篇章,为推动公司依法治理、稳健发展注入强劲动力。
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